SGK Başmüfettişi EYT'yi kıl payı kaçıranlara müjdeyi verdi! 1999 2000 2008 sonrası için emeklilik tablosu...

SGK Başmüfettişi tarafından yapılan açıklamayla, EYT (Emeklilikte Yaşa Takılanlar) meselesiyle ilgili üzülenlere müjde verildi. 1999, 2000 ve 2008 sonrasında ilk işe girenler için kademeli emeklilik tablosu açıklandı. Bu tablo, Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu ile 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamede Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun kapsamında, 8 Eylül 1999 ve öncesi işe girenler için yaş şartının kaldırıldığını belirtiyor. 

 

Yapılan yasal düzenleme TBMM'den geçirilerek Mart ayı itibari ile 1, 5 milyon kişiye hemen emeklilik kapısı açılmıştı. Yasanın meclisten geçmesi ile ilk işe giriş tarihi 9 Eylül 1999 ve sonrası olan kişilerin yoğun tepkisi ortaya çıkmıştı. EYT'yi sadece tek bir günle kaçıran kişilerin 17 sene daha fazla çalışacak olması adalet tartışmaları yaşanmasına neden olurken Kademeli Emeklilik talebini gündeme taşımıştı.

İLK İŞE GİRİŞ TARİHİ 9 EYLÜL 1999 - 2000 ARASI VE 2008 SONRASI OLAN KİŞİLERE ERKEN EMEKLİLİK EYT MÜJDESİ GELECEK Mİ?

EYT'yi deyim yerindeyse kıl payı kaçıran kişilerin 17 sene fazla çalışarak emekli olması yaşanan tartışmaları arttırırken bu kişiler Emeklilikte Adalet Derneği EMADDER çatısı altında toplanma kararı almıştı. Kurulan dernek çatısı altında Kademeli Emeklilik Tablosu yayımlanmış ve bu kişilerin ilk işe giriş tarihine göre kademeli emeklilik sistemi içerisine dahil edilmesi talep edilmişti.

SGK BAŞMÜFETTİŞİ MÜJDEYİ VERDİ! KADEMELİ EMEKLİLİK TABLOSU İLE 2. EYT MÜJDESİ GELECEK Mİ?

Sosyal Güvenlik BAŞUZMANI İsa KARAKAŞ, emeklilik sisteminde köklü değişiklerin yolda olduğunu belirterek "EYT düğümü çözüldükten sonra yeni emeklilik sistemi için düğmeye basıldı. EYT'li olmayan kişiler işe giriş tarihine göre 2000, 2001, 2002, 2003, 2004, 2005, 2006, 2007 ve 2008 sonrası kademelendirme yapılarak daha erken yaşta emekli olmalarını sağlamak için yeni bir düzenleme yapılmasını bekliyoruz" diyerek yeni bir düzenlemenin yolda olduğunu ifade etti.

Söz konusu düzenleme kapsamında ilk işe giriş tarihine göre emeklilik yaşının erkene çekilmesi planlandığı ifade edildi. EMADDER yukarıdaki tabloyu talep ederken emeklilik yaşının bu kadar erkene çekilmese bile kademeli olarak birkaç yaş aşağıya çekilebileceği, kadınlara yönelik erken emeklilik hakkının gelebileceği belirtiliyor.